1: 名無しさん@おーぷん 22/03/19 18:22:04 ID:Kbko
離職率と残業時間の中央値は気にしてる

引用元: ・転職でブラック企業見つける時に気を着けてること挙げてけ

2: 名無しさん@おーぷん 22/03/19 18:22:33 ID:sGmv
私は北海道は嫌いなの

3: 名無しさん@おーぷん 22/03/19 18:22:41 ID:KiEo
採用の条件が厳しくないとこはブラック

>>3
確かにそーかもね
前科持ち職歴空白証明写真ブスでもオッケーの職種ですなんて
ろくでもない搾取がありそうだもんね

4: 名無しさん@おーぷん 22/03/19 18:22:47 ID:dvXH
社員は家族!アットホームな職場

5: 名無しさん@おーぷん 22/03/19 18:22:52 ID:7bUA
みなし残業代含む

6: 名無しさん@おーぷん 22/03/19 18:22:55 ID:iy6r

7: 名無しさん@おーぷん 22/03/19 18:23:24 ID:Vz5x
思い詰めてそうな人多かったらアウト

8: 名無しさん@おーぷん 22/03/19 18:23:53 ID:KBJy
一部でも今の職場より酷そうだったら思い止まる

10: 名無しさん@おーぷん 22/03/19 18:24:10 ID:auMB
仕事しなきゃブラックに当たることはない

>>10
ただのゴミやん

11: 名無しさん@おーぷん 22/03/19 18:25:15 ID:KiEo
年齢不問←ブラック
未経験可←ブラック
自分が働いてる時に未経験だの老人が「こいつの指導お願いね」って押し付けられるの考えてみ
そんな仕事フラックでしかねーよ
採用条件厳しいとこにしか就職しちゃダメだしそういうとこに就職できるような職歴作らんとダメ

12: 名無しさん@おーぷん 22/03/19 18:25:39 ID:egja
こいつら普通の職場でもブラックって言ってそう

14: 名無しさん@おーぷん 22/03/19 18:27:07 ID:KiEo
>>1
試用期間中のクビや離職はカウント外なとこもあるで
気つけや

>>14
ハエ~気がつかんかった
教えてくれて3月

15: 名無しさん@おーぷん 22/03/19 18:29:07 ID:egja
無能にとってはどんな職場もブラック

>>15
そういう奴をみぬけなかったって点でブラックやで
マジで現場の苦労を考えてみーや
無能見抜けず採用して現場に押し付けてくる人事がいる、この時点でブラックやで

>>17
イライラしてるw

>>19
せやで
ただ、無能を見抜くってのはまあ難しいが無能の可能性高い奴にまで門戸を開いてることのヤバさは知ってほしい

18: 名無しさん@おーぷん 22/03/19 18:34:52 ID:6aKq
いうてホワイトは「ただホワイトならええ」みたいな無能をなるべく取らないが故にホワイトってことでもあるからなぁ

20: 名無しさん@おーぷん 22/03/19 18:36:43 ID:wsvc
会社紹介とWeb Archiveの数年前の記載に齟齬がある

21: 名無しさん@おーぷん 22/03/19 18:37:25 ID:6aKq
ちなみにお前らの言うホワイトの基準はなんや

>>21
残業代は全部支払われる
他人のせいで自分の残業が増えたりしない、そういう無能がほぼいない
人手が足りなくならないように人員を確保しているか必要な時必要な人材を確保できる(育てなきゃならん上、育ててもすぐ辞めるような人材の面倒を見る羽目にならない)
有休等の権利が守られてる
待遇がいい

>>24
ホワイトの基準というより今働いている会社の文句そう
その半分くらいクリアーできてるなら十分ホワイトなんちゃう

>>25
今の企業は余裕でホワイトや
前の会社を含めた話やで

23: 名無しさん@おーぷん 22/03/19 18:41:00 ID:sGmv
きーえる僕達は見送ったよキルミーベイベーは終わったんださんね

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